Социальное партнёрство - залог успешной работы учреждения. ГУО "Гомельский городской центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации"

Социальное партнёрство - залог успешной работы учреждения

Профсоюз – это:

профессионализм,
разумность,
ответственность,
финансовая поддержка,
солидарность,
организованность,
юридическая помощь,
законность.

Профессиональный союз является добровольной общественной организацией, объединяющей граждан Республики Беларусь, иностранных граждан и лиц без гражданства, в том числе обучающихся в учреждениях профессионально-технического, среднего специального, высшего образования, связанных общими интересами по роду деятельности, как в производственной, так и непроизводственной сферах, для защиты трудовых, социально- экономических прав и интересов.

Две основные функции профсоюзных организаций:

представление интересов работников в отношениях с работодателями;
защита трудовых прав и законных интересов работников.

Что даёт нам профсоюз?

Стабильность трудовых отношений.
Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.
Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.
Консультации юристов. Защиту в суде. Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях.
Организацию отдыха работников и их детей.
Организацию и проведение культурных мероприятий.
Материальную помощь работникам.

Основные полномочия профсоюзов закреплены в главе 2 Закона о профсоюзах. Данный закон предоставляет равные права всем профсоюзам.

Среди полномочий, которыми наделяет профсоюзы законодательство,

можно выделить следующие:

защита социально-трудовых прав работников, в том числе посредством обращения в органы, рассматривающие трудовые споры;
ведение коллективных переговоров, заключение коллективных договоров или соглашений, контроль за их исполнением;
контроль за соблюдением работодателем законодательства о труде;
получение информации от работодателя, органов государственной власти и местного самоуправления по социально-трудовым вопросам.

Полномочия профсоюза

Важной составляющей деятельности профсоюзов является участие в установлении и изменении условий труда, определении режимов рабочего времени и т. д.

Для контроля за соблюдением законодательства о труде профсоюзам разрешено создавать собственные инспекции труда, которые наделяются полномочиями, предусмотренными положениями, утверждаемыми профсоюзами. Профсоюзные инспекторы труда беспрепятственно посещают организации, в которых работают члены данного профсоюза, независимо от форм собственности и подчиненности. Это мероприятие необходимо для проведения проверок соблюдения работодателями условий коллективного договора или соглашения.

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР на 2023-2025 гг.

Изменения и дополнения в коллективный договор №1

Изменения и дополнения в коллективный договор №2

Изменения и дополнения в коллективный договор №3

Белорусский профессиональный союз работников образования и науки

ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ

государственного учреждения образования

«Гомельский городской центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации»

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАСПОРТ

по состоянию на 1 января 2024 года

Наименование организации: государственное учреждение образования «Гомельский городской центр коррекционно-развивающего бучения и реабилитации»
Общая численность работающих - 61 чел.

из них:

членов профсоюза - 61 чел;

Численность членов профсоюза, стоящих на профсоюзном учете - 63 чел.

в т.ч. не работающих пенсионеров - 2 чел.

Охват профсоюзным членством - 100 %.

Возрастной состав членов профсоюза:

до 30 лет - 5 чел.
до 40 лет - 10 чел.
до 50 лет - 16 чел.
до 60 лет - 20 чел.
старше 60 лет - 10 чел.
количество работающих пенсионеров - 14 чел.

Социальный состав членов профсоюза:

женщины - 52 чел.
мужчины - 9 чел.
многодетные семьи - 1
одинокие матери (отцы) – 2
сотрудники-инвалиды - 0
находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет - 1
нуждаются в улучшении жилищных условий – 0

Количество семей, где оба члена семьи работают в образовании - 2

Кадровый состав членов профсоюза:

руководители, заместители руководителей - 3 чел.
педагогические работники - 32 чел.
другие специалисты (в т.ч. технический персонал) - 26 чел.

Количество педагогов, имеющих образование:

высшее – 29

среднее специальное - 3

Профессиональный состав педагогических работников (членов профсоюза):

высшая квалификационная категория – 16 чел.

1 квалификационная категория – 12 чел.

2 квалификационная категория – 1 чел.

без категории – 3 чел.

Количество молодых специалистов, прибывших по распределению в 2024 году - 1

12. Количество детей работников

дети до 6 лет - 7
дети от 7 до 16 лет - 11
дети, которые в 2024 г. пойдут в 1 класс – 1
1. 1. Количество работников, получивших в 2024 году награды:

Почетная грамота Министерства образования Республики Беларусь - 0
Почетная грамота Гомельского городского исполнительного комитета - 1 чел.
Почетная грамота управления образования Гомельского городского исполнительного комитета - 6 чел.
Почетная грамота Гомельского городского Совета депутатов – 4 чел.
Почетная грамота областной г.Гомеля организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки - 0 чел.
1. 1. Количество работников, прошедших санаторно-курортное лечение в 2024 году в санаториях УП «Белпрофсоюзкурорт» - 1 чел.